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AlpenGold Hotel

4.1
Davos Dorf www.alpengoldhotel.com
Was Mitarbeiter an ihrer Arbeit bei AlpenGold Hotel, Davos Dorf schätzen
Identifikation
Absolutes Wir-Gefühl! 75% der aktuellen Mitarbeiter von AlpenGold Hotel, Davos Dorf identifizieren sich voll und ganz mit ihrem Arbeitgeber - sowie über alle Unternehmen hinweg durchschnittlich 69%.
Herausforderungen
Für 75% der derzeitigen Mitarbeiter gehören spannende Aufgaben zu den Hauptgründen, warum sie gerne morgens zur Arbeit gehen. Durchschnittlich werden Unternehmen in dieser Kategorie mit 73% bewertet.
Vertrauen
Für 75% der aktuellen Mitarbeiter ist das ihnen entgegengebrachte Vertrauen ein wichtiger Faktor, den sie an ihrer Arbeit bei AlpenGold Hotel, Davos Dorf schätzen. Die Bewertung aller Unternehmen liegt hier im Schnitt bei 72%.

Wie Mitarbeiter über AlpenGold Hotel, Davos Dorf denken:

Lage und Verkehrsanbindung
4.2/5
Unternehmenskultur
4.4/5
Fortbildungsmöglichkeiten
3.9/5
Work-Life
3.8/5
Aufstiegsmöglichkeiten
4.0/5
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16 passende Bewertungen

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Me and my collegues were counting the days to get out of there.

Mitarbeiter im Bereich Gastronomie, Hotellerie in Davos, Schweiz, ehemaliger Mitarbeiter aus dem Jahr 2022

Stärken

Very hard to work. Bad manager in the Spa. She does not know to manage team. Does not even know to do a proper massage. The therapists have to go wash toilets and do massages 2 minutes later. Everyone quits. Even the tips are got missing.

Verbesserungsmöglichkeiten

Managers could be more capable

Über den Job

Clean the floors, toilets, gym. Clean clean clean. 2 or 3 massages/week.

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Ein echter Garant für eine ausgezeichneten Saisonjob

Mitarbeiter im Bereich Gastronomie, Hotellerie in Davos, Schweiz, ehemaliger Mitarbeiter aus dem Jahr 2022

Stärken

Loyalität Ehrlichkeit Zuverlässlichkeit Weiterentwicklung Standorttreue

Verbesserungsmöglichkeiten

nichts, es ist gut so wie es ist

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Tolles Haus. Übernahme eher ein Downgrade.

Receptionist in Davos, Schweiz, ehemaliger Mitarbeiter aus dem Jahr 2021

Stärken

Das Team in Davos ist toll. Der Zusammenhalt recht gut. Das Hotel ist wunderschön.

Verbesserungsmöglichkeiten

Aktive Aufforderungen zum Arbeitgeber positiv bewerten sind komisch. Leider ist die Führung seitens Michel Reybier Hospitality unzuverlässig - schade für das tolle Haus. Vor der Übernahme war einiges besser und zuverlässiger…

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Tolle Atmosphäre und toller Teamgeist! 

Mitarbeiter im Bereich Administration in Davos, Schweiz, ehemaliger Mitarbeiter aus dem Jahr 2021

Stärken

Am meisten schätze ich den Zusammenhalt in dem Hotel, dieser ist wirklich einzigartig. Das gesamte Personal unterstützt sich gegenseitig, hier spielen Abteilungen, Positionen (Studenten bis hin zum Management) oder Sprachen keine Rolle- jeder hilft sich gegenseitig. Sowohl die Personalabteilung als auch das Management lebten die „Open-door-policy“, waren für alle Belange ansprechbar, immer hilfsbereit und freundlich. Insgesamt ist die Tätigkeit in diesem Saisonbetrieb abwechslungsreich und eine tolle Herausforderung. Gewisse Standards sind vorgegeben, doch es wird viel Wert auf Individualität gelegt- jeder kann und soll sich mit einbringen. 

Verbesserungsmöglichkeiten

Die Uniform könnte allgemein moderner sein. Zusätzlich sind es limitierte Einheitsgrößen, die nicht allen Personen passen. (z.B. kleinen oder großen Menschen) Allerdings wurde immer eine Lösung gefunden. 

Über den Job

Sachbearbeitung 

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Toller Saison Job!

Mitarbeiter im Bereich Pflege, Betreung in Davos, Schweiz, ehemaliger Mitarbeiter aus dem Jahr 2020

Stärken

Kontakt zu den Vorgesetzten (insbesondere HR Büro), Haus, Ausstattung des Kinderbereichs, Freiheit bei der Programmgestaltung, Internationalität unter den Mitarbeitenden

Verbesserungsmöglichkeiten

Generell finde ich 43 Stunden pro Woche zu arbeiten zu viel. :) da bleibt einfach nicht mehr viel Zeit für die work-life-balance.

Über den Job

Spass haben! Eigene Stärken und Interessen finden Platz bei der Programmgestaltung.

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Traum job

Mitarbeiter im Bereich Pflege, Betreung in Davos, Schweiz, aktueller Mitarbeiter im Okt. 2021

Stärken

The respect , appreciation and trust of HR and management

Verbesserungsmöglichkeiten

Free tickets to ski and sauna?:)

Über den Job

Music , snow adventures, board games, treasure hunts, babysitting...

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Toller Arbeitsplatz in wunderschöner Umgebung

Receptionist in Davos, Schweiz, ehemaliger Mitarbeiter aus dem Jahr 2019

Stärken

wunderschönes Hotel in einer traumhaften Umgebung, hier arbeitet man wirklich gerne, Überstunden sind unvermeidbar - dafür entschädigt jedoch bereits der Arbeitsweg mit Aussicht, hervorzuheben ist die Personalabteilung, welche zu jederzeit sehr hilfsbereit und lösungsorientert ist - das ist nicht selbstverständlich!

Verbesserungsmöglichkeiten

Uniformen der Rezeption könnten etwas modischer sein

Über den Job

alles was zur Aufgabe eines Rezeptionisten und Concierges gehört

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Toller Arbeitsplatz!

Mitarbeiter im Bereich Gastronomie, Hotellerie in Davos, Schweiz, ehemaliger Mitarbeiter aus dem Jahr 2021

Stärken

Teamspirit, Empfang bei Start, Freundlichkeit aller Kollegen, tolles Hotel.

Verbesserungsmöglichkeiten

Ich fand alles sehr gut.

Über den Job

Leitung der eigenen Station im Restaurant.

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Great workplace in a stunning location 

Mitarbeiter im Bereich Empfang in Davos, Schweiz, aktueller Mitarbeiter im Nov. 2020

Stärken

Great team, lot of training and development, support by management

Verbesserungsmöglichkeiten

Very short seasons make it sometimes hard to find good employees which would stay longer. High fluctuation 

Über den Job

Apart from all the standard Front Office tasks making sure the team stays motivated and each shift runs smoothly. Training and mentoring new colleagues, be there whenever a guest or colleague needs something  

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Top Team - mieses Management

Front-Office Agent in Davos, Schweiz, ehemaliger Mitarbeiter aus dem Jahr 2019

Stärken

Tolles Teamgefühl, leider sehr schlechtes Management und Kommunikation. Personalabteilung wenig hilfreich und kompetent.

Verbesserungsmöglichkeiten

Bessere Kommunikation des Managements, mehr Abwechslung in der Kantine

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