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little BIG hotels

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Berlinwww.littlebighotels.com

little BIG hotels, Berlin ist bekannt für

Wie Mitarbeiter über little BIG hotels, Berlin denken:

Lage und Verkehrsanbindung
5.0/5
Unternehmenskultur
5.0/5
Fortbildungsmöglichkeiten
4.5/5
Work-Life
4.5/5
Aufstiegsmöglichkeiten
5.0/5
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Bewertungen

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Harmonisches Hotel 

Anonym in Berlin, Deutschland, aktueller Mitarbeiter im Sept. 2017

Stärken

Tolle Arbeitsklima, sehr auf Zufriedenheit des Personals bedacht, man muss sich nicht verstellen

Verbesserungsmöglichkeiten

fällt mir so erstmal nichts ein 

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Antwort des Unternehmens
19/10/2017
Team & Kultur
Lieben Dank für das tolle Feedback. Wir freuen uns, wenn ihr zufrieden seid und euch wohl fühlt!

Eine Perle der Hotellerie

Anonym in Berlin, Deutschland, aktueller Mitarbeiter im Aug. 2017

Stärken

Super Arbeitsatmosphäre, man hat dass Gefühl keiner wird alleine gelassen dank auch die gegenseitige Unterstützung zwichen Abteilungen und Häuser. Ehrlichkeit, Respekt und Bereitschaft sind hier das A und O

Verbesserungsmöglichkeiten

Nichts. Einfach bleiben so wie er ist

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Antwort des Unternehmens
19/10/2017
Team & Kultur
Danke für das tolle Feedback! Ihr seid ein tolles Team und wir freuen uns, wenn wir euch dabei unterstützen können, damit ihr zufrieden auf Arbeit seid.

LINDEMANN HOTELS® - hier kann jeder sein Plätzchen finden-

Anonym in Berlin, Deutschland, aktueller Mitarbeiter im Aug. 2017

Stärken

Es wird gehört, wenn man Probleme hat und es wird auf jeden Kollegen individuell eingegangen! Hier dürfen wir auch wir selbst sein und werden nicht in ein Ideal gepresst!

Verbesserungsmöglichkeiten

Wir müssten mal wieder die Sommerparty einführe! Nur eine Weihnachtsfeier im Jahr reicht doch nicht ;-)!

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Antwort des Unternehmens
19/10/2017
Team & Kultur
Vielen Dank für das tolle Feedback! Bitte bleibt alle auch so wie ihr seid, auch mit allen Problemchen, die wir gerne immer miteinander besprechen. Und die Idee für die Sommerparty nehmen wir gerne auf! Wir sind sicher, da lässt sich was machen ;-)

Endlich zu Hause...gilt auch für Mitarbeiter :-)

Anonym in Berlin, Deutschland, aktueller Mitarbeiter im Aug. 2017

Stärken

Die großartige Entwicklung in den letzten Jahren, die Atmoshäre im Team, die Vielseitigkeit und Entwicklungsmöglichkeiten, das familiäre Umfeld, die Unterstützung seitens der Geschäftsführung und noch soooo viel mehr

Verbesserungsmöglichkeiten

da fällt mir gerade nichts ein

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Antwort des Unternehmens
19/10/2017
Team & Kultur
Danke für das tolle Feedback! Es freut uns, wenn ihr euch bei uns wohl fühlt und so auch einen Riesenbeitrag daran habt, dass wir uns stetig weiterentwickeln dürfen. Dafür unterstützen wir euch auch gerne weiterhin wo wir können!

Erfolg kommt nicht vom nichts tun....

Anonym in Berlin, Deutschland, aktueller Mitarbeiter im Aug. 2017

Stärken

Hier wird noch mit Sinn & Verstand gearbeitet

Verbesserungsmöglichkeiten

https://www.bon-einloesen.de/ das wäre ein coole Idee für die Mitarbeiter

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Antwort des Unternehmens
19/10/2017
Team & Kultur
Vielen Dank für das Feedback, wir freuen uns, wenn wir dank euch so erfolgreich sein können! Dass wir auch immer weiter vorankommen wollen und dies mit "Sinn & Verstand" ist uns wichtig! Deshalb haben wir uns bereits andere Anbieter für Mitarbeiterkarten angeschaut. Diese nehmen wir mit in den Ideenpool auf und suchen für euch die beste Lösung, um auch weiterhin attraktive Arbeitsbedingungen für euch zu schaffen!

LINDEMANN HOTELS Spaß am Erfolg und mehr als Arbeit

Anonym in Berlin, Deutschland, aktueller Mitarbeiter im Aug. 2017

Stärken

respektvoller, persönlicher und freundlicher Umgang zum Team stetige Verbesserung und Optimierung der Arbeit

Verbesserungsmöglichkeiten

hauseigene Mitarbeiter Parkplätze wären toll

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Antwort des Unternehmens
19/10/2017
Team & Kultur
Vielen Dank für das tolle Feedback! Dank des tollen Teams, können wir uns stetig verbessern und wir freuen uns, wenn ihr euch wohl fühlt. Danke auch für den Hinweis bzgl. der Parkplätze, je nach Haus ist das leider nicht immer möglich, dank der guten Anbindung an den ÖPNV zum Glück nicht immer ein Problem, wenn wir können finden wir aber gerne Möglichkeiten für Parkplätze.
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