Reimplementierung bzw. Neuentwicklung («auf der grünen Wiese») des E-Recruiting Frontends
User Interface Design nach Best Practice für Desktop und Mobile Devices mit höchster Usability
Performante Anbindung an die Backend Services (RESTful API) inklusive Anforderungsanalyse
Mitarbeit im Prozess-Design unserer E-Recruiting Lösung
Sehr gute Kenntnisse von Webtechnologien wie JavaScript ES6+/Typescript, SASS/LESS/CSS, HTML5
Ausgewiesene Erfahrung mit einem modernen Javascript Framework (React, Angular, Vue.js o.ä.)
Eine ausgesprochene Affinität zum UI/UX-Design, Kenntnisse in Material Design 2.0 von Vorteil
Erfahrung mit agilen Entwicklungsprozessen und Methodiken (XP, Scrum, Kanban)
Erfahrung in PHP/C# .NET ist ein deutliches Plus, aber nicht zwingend notwendig
Initiatives, kreatives sowie ziel- und lösungsorientiertes Denken und Handeln
Hohe Sozial- und Teamkompetenz, gute Kommunikationsskills
Eine abwechslungsreiche Arbeit mit viel Eigenverantwortung
Ein familiäres, kompetentes und hochmotiviertes Team
Flexibles Arbeitszeitmodell / Home-Office Möglichkeit
Die Möglichkeit, die eigene Kreativität einzubringen
VIELSEITIG, INNOVATIV und IMMER OFFEN! So sind unsere vier Hotels im magisch schönen Engadin: Laudinella, Reine Victoria, Corvatsch und Lej da Staz.
Als Teil der Laudinella AG erleben Sie ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld, das Sport, Kultur, Kulinarik und Wellness vereint. Neben komfortablen Zimmern und erstklassigen Restaurants bieten unsere Hotels ein ganzjähriges Kulturprogramm in unseren Seminar- und Gesellschaftsräumen, dem Konzertsaal, Theatersaal und der Bibliothek.
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